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初級經濟師《人力資源》每日一練：甄選的主要方法（09.28）
我們每個人都在追求更好的人生，考證的意義，就是讓我們的自己未來變得更加光明！網校為各位考生們準備了《人力資源管理》每日一練，幫助大家鞏固所學知識點，珍惜時間，大家趕緊去練習吧！
單選題
下列甄選方法中，（ ）是對一個人在接受了一定的教育或訓練之后獲得的成果進行測試，測試目的是考察一個人在多大程度上掌握了對于從事某種具體的工作而言非常重要的那些知識或技能。
A、心理測試
B、人格測試
C、成就測試
D、評價中心技術
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【答案】
C 【解析】
本題考查甄選的主要方法。成就測試是對一個人在接受了一定的教育或訓練之后獲得的成果進行測試，測試目的是考察一個人在多大程度上掌握了對于從事某種具體的工作而言非常重要的那些知識或技能。
初級經濟師：每日一練《初級財政稅收專業知識與實務》（09.28）
初級經濟師：每日一練《初級工商管理專業知識與實務》（09.28）
初級經濟師：每日一練《初級金融專業知識與實務》（09.28）
初級經濟師每日一練題目都是網校老師精心整理的，每一道題都會有相應知識點的考查，并提供答案解析，建議您做完題之后再去查看答案。每日一練還提供專業點評，每周根據大家的測試結果，對于正確率較低的題目進行一下點評，以幫助大家理解。祝大家考試順利！
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