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初級經濟師《人力資源管理》每日一練:組織承諾(06.23)

來源: 正保會計網校 編輯: 2022/06/23 09:52:15 字體:

學會利用時間的人才是智者,正保會計網校為大家準備了《人力資源管理》每日一練,抓住可以練習的機會,有學有練,學練結合,輕松應對考試!

單選題

—般情況下,對員工績效的影響最為顯著的組織承諾類型是( )。

A、情感承諾 

B、繼續承諾 

C、規范承諾 

D、經濟承諾 

查看答案解析
【答案】
A
【解析】
本題考查組織承諾。情感承諾是指員工對組織的感情依賴、認同和投入程度。組織承諾高的員工通常有著高的工作績效。其中,情感性承諾最為重要,對上述相關的工作行為的影響也最為明顯。

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初級經濟師每日一練題目都是網校老師精心整理的,每一道題都會有相應知識點的考查,并提供答案解析,建議您做完題之后再去查看答案。每日一練還提供專業點評,每周根據大家的測試結果,對于正確率較低的題目進行一下點評,以幫助大家理解。祝大家考試順利!

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