新用戶掃碼下載
掃碼下載APP
及時接收最新考試資訊及
備考信息
2017初級經濟師資格《人力資源》單項選擇模擬練習題
下面是初級經濟師《人力資源專業知識與實務》的幾道單項選擇題，參加初級經濟師考試的考生可以了解一下單選題的考核形式，對考試的難易程度也可以有所了解，以便有方向性的進行復習，順利通過考試。
例1、（ ）是一種發展最快的方法。
A、媒體廣告
B、網絡招聘
C、獵頭公司
D、校園招聘
正確答案：B
解析：本題考查選擇招聘來源和方法。利用互聯網進行招聘是一種發展最快的招聘方法
例2、（ ）決定了企業用人的時間、數量和崗位。
A、職務說明書
B、人力資源計劃
C、空缺崗位
D、招聘計劃
正確答案：B
解析：本題考查人員招聘和錄用程序。人力資源計劃決定了企業用人的時間、數量和崗位。職務說明書明確了所需人員的條件
例3、關于績效管理在人力資源管理中的作用的說法，錯誤的是（ ）。
A、績效管理可以為員工的薪酬發放提供依據
B、績效管理可以為企業的人員配置提供依據
C、績效管理是企業制定勞動標準的主要依據
D、績效管理可以幫助企業更有效地進行員工開發
正確答案：C
解析：本題考查績效管理概述的內容。績效管理在人力資源管理中的作用：績效考核是人員配置和甄選的依據；績效考核是人員開發的依據；績效考核是薪酬分配的依據；績效考核是評估人員招聘、員工培訓等執行效果的依據
相關推薦：
經濟師應試指南直播課，提升做題正確率，欲報從速！
強烈推薦：關注我們的微信更快獲取經濟師考試資訊及備考資料等信息，經濟師官網公眾微信號：jingjishichinaacc，歡迎添加！
學員討論（0）
新用戶掃碼下載
京公網安備 11010802044457號