單選題
下列關于績效管理在人力資源管理中的作用的說法中，錯誤的是（ ）。
A、績效管理可以為員工的薪酬管理提供依據
B、績效管理可以提升企業的核心競爭力
C、績效管理可以為企業的生產計劃提供依據
D、績效管理可以幫助企業提高員工的積極性
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